2019-11-27 第200回国会 衆議院 法務委員会 第12号
実際は、保護観察官がこういった生活調整をするわけでございますが、そもそもマンパワーは足りているのか、その方々の予算も含めてしっかり足りているのかということが当然、ワークさせるためには大事になってこようと思いますが、そういった改善を行う上での体制整備面での課題というのはしっかり把握をされているのか、御答弁をいただきたいと思います。
実際は、保護観察官がこういった生活調整をするわけでございますが、そもそもマンパワーは足りているのか、その方々の予算も含めてしっかり足りているのかということが当然、ワークさせるためには大事になってこようと思いますが、そういった改善を行う上での体制整備面での課題というのはしっかり把握をされているのか、御答弁をいただきたいと思います。
三月三十一日にはグループ社員に生活調整手当も支給されたと聞いております。そうしますと、この百六十五人について、経営上の判断として解雇する理由は見当たらないのではないかというふうに考えております。 そこで、大臣にお尋ねいたしますが、日本航空の更生手続がかくも早く終了したこと、しかしながら百六十五人もの職員が整理解雇されたことに対する認識をまずお尋ねいたします。
週休二日制、労働時間短縮の名のもとにニュー夜勤が導入され、深夜の仮眠が奪われ、実労働時間が増加をし、職員の生活実態は、睡眠を中心とした基礎的な生活調整の面でも、疲労増大、健康低下の面でも、家庭・社会生活の面でも大きな負担になって、閣議決定とは全く逆の、生活大国五か年計画と全く逆の状況になっている。
しかし、それは政府だけではなくて、国民生活においてもそういう当然の経済変動の中で生活調整に非常に苦慮しておるわけでございますから、健保財政が厳しいから即また国民の方の分担も広げてもらいたい、こういうことだけでは話が進まないわけでございまして、そういう点では今回の、財政難のもととはいいながらも分娩費等の現金給付額の引き上げでありますとか、あるいは高齢者等の医療保障の充実等々の観点から任意継続被保険者制度
だから私などは、こういう場合には、これはまた、いろいろな社会的な考え方の問題を含んで、おりまするが、しかしやはり業者において生活調整ができるという組織を復活した方がいいのじゃないか。
をするためにという費目でありまして、眞に農業生産者としての四五％を占める農村婦人の労苦を軽減させるための生活的な諸設備、例えば共同託兒所とか、共同娯楽設備とか、共同製パン所とかいうもの、これは決して軽々しく見過すべき問題ではなくて、今日本の食糧問題が、かくも大きな骨身に浸みた問題となつておることを眞面目に考えますならば、この食糧生産者たる農村婦人の問題が考慮され、当然この調整費の中に大きな項目として婦人の生活調整目