2018-02-23 第196回国会 衆議院 予算委員会第四分科会 第1号
○林国務大臣 このＡＩは、今回第三次ブーム、こういうふうに言われておりますが、今回は、一回目、二回目と大分制約状況が変わってきましたので、本格的なものになるのではないかというのが関係者の間の共通の認識ではないかというふうに思っております。
○林国務大臣 このＡＩは、今回第三次ブーム、こういうふうに言われておりますが、今回は、一回目、二回目と大分制約状況が変わってきましたので、本格的なものになるのではないかというのが関係者の間の共通の認識ではないかというふうに思っております。
これが日本の制約状況なんだということを我々はやはり認識せざるを得ないと思います。今回も、ＣＯＰ21に向けた新たなしかるべき、環境先進国としてしかるべき削減目標を設定するには、原子力を含めたエネルギーのベストミックスの決定が必要だと思っております。
○岩永浩美君 非常事態だという御認識をいただいているとすれば、今まである一つの法律、それが非常に制約状況になっていて、うまく運用をしていく上において支障を来すということがあったら、やっぱり超法規的なやり方で事に当たっていくということは是非やってもらいたいと思いますが、いかがでしょうか。
そこで世界で活躍している日本人の方々とお話をしましたら、やはりむしろ日本の制約状況というよりかは、今までの時代や私たちが内側に向いていたということにもその原因があるんじゃないかと、そう考えています。
そうなると、最終的には、フルプランというものを見直すのか見直さないのかというところまでいくと思いますので、そういった根本にかかわる、先ほど金子委員は政策転換とは言えないとおっしゃいましたが、我々としては、今の財政状況やあるいは今の日本の置かれた制約状況を加味して、根本的な治水、利水のいわゆる基準軸を見直していこうということでございますので、そういった軸ができたときに、しっかりとお示しをしていきたいと
○簗瀬進君 適切な方策は結構なんですけれども、特に我々が強く意識をいたしております、親子会社をつくられると親会社の株主が子会社の取締役をチェックできないと、逆に子会社の株主が親会社の取締役をチェックできないと、こういう株主代表訴訟の大変制約状況をつくってしまうわけですよ。 これについては私は大変問題だと思うんですよ。
○金子（哲）小委員 端的に答えていただきたいと思いますけれども、公務員制度調査会の論議の中で、国際的な関係、例えばヨーロッパとか、少なくとも、日本と同程度の経済的な関係にあるような国々の公務員制度と日本の公務員における労働基本権の制約状況とについての比較とか検討はされましたでしょうか。その点、短くで結構です。
そういう意味において、今後日本の役割も大変大きいものと思いますので、この温暖化防止策、省エネ対策、国民一丸となって、かつての石油危機後には一つの大きな国民運動に盛り上がりましたけれども、最近また、どちらかといえば、生活水準を向上させようという意味において、あるいは景気回復に省エネ対策はマイナスになるんじゃないかという危惧の念も出ておりますけれども、むしろ環境の制約状況から、いろいろな努力によって逆にこれを
また、日米関係において新しい協力関係が生じたというように言われれば、そういうふうに言っても差し支えないだろうというように思いますけれども、本来日本が持っている、持てる、憲法の枠とかいろいろな制約状況の中で、本来できる、今までもできたはずなんですね、湾岸戦争のときももしかしたらできたのかもしれぬ、そういう部分がもっとあったのかもしれぬというところを、自衛隊を海外に派兵しない、派遣しない、そういう考え方
きょうは、そういう立場でもございますので、法務行政のいろいろな点をああこうということよりも、私、短期間でございましたが法務省にお世話になって感じておりましたのは、いろいろ御批判もある、いろいろな要望も多い、またそれは非常に切実であり、大事な問題ばかりでありますが、一方で、そういうことは十分わかった上で、いろいろな制約状況の中で職員の方々が大変な苦労をされておられる。
そういう中で今までいろいろやってまいりましたけれども、この産業というものを活性化をして、そして円滑に伸ばしていくためには、やはりこの不良債権の処理という問題は避けて通れない、そういう我々は認識を持っておりまして、今委員御指摘のように、例えばそういう中小企業というものが本当は生き延びる、そういう姿があるけれども、そういう制約状況で伸ばすところも伸ばせない、そういう形でどんどんリストラになるという可能性
従来から企業は人材育成に熱心であったが、労働力供給制約状況のもと、国際競争力を維持するにはさらなる人材育成に努めなければならない。政府も企業の職業能力開発に対し、情報・ノウハウの提供、企業に対するカウンセリングの実施等を通じて支援していくことが必要である。 企業の人材育成のほか、労働者が主体的に職業能力の開発に取り組む自己啓発が重要になる。
また、本事業におきまして一つの対応として行っております土地改良通年施行等の補助金の取り扱い等を含めまして、転作奨励金のあり方等につきましては、国の財政事情、あるいは行革審の奨励金依存から脱却し得るよう見直すという答申等々極めて厳しい状況のもとで検討を進めていくことが求められているところでございますが、このような制約状況のもとで最大限の効果が得られるよう対策のあり方を詰めていかなければならないものと考
しかし、その限りにおいて社会的な公正というものが確保されなければならない、同時に公共の秩序が守られなければならないということが総合的な一つの制約状況となってくる。そこに買いだめだとか売り惜しみ防止法であるとか、独禁法であるとか、そういう法律がそれぞれ生まれてきているわけであります。
それに加えまして、いまのところまだ売買実例等もございませんけれども、実例の受ける制約状況等を勘案いたしまして、最終的に決定の上、長官から指示いたしたい、かように考えております。
と同時にもう一つ、輸出の制約が、先ほど申しましたように十二月までをとりまして、——年間相当考えておりますが、しかし十二月までの輸出の制約状況から申しますと、国内に、御検討願つております。肥料の需給安定法によります三箇年間の平均需要の約一割程度の備蓄を持つ、こういう趣旨でございまして、法案成立前といえどもできるだけ立法の精神に沿いまして、国内の在庫を考慮しなければならぬという建前にいたしております。