2021-04-09 第204回国会 衆議院 安全保障委員会 第3号
それと、今御質問のサイバーセキュリティ統括アドバイザーの関係でございますが、まず、採用目的と採用人数について御説明させていただきますと、防衛省・自衛隊内での教育や部外での研修等では非常に育成の難しい、サイバー領域における最新技術やサイバー攻撃の最新動向等に関する高度な知識、スキル、いわゆるレベル６、レベル７レベルでございますが、これらのスキルや豊富な経験、実績を持つ人材をサイバーセキュリティ統括アドバイザー
それと、今御質問のサイバーセキュリティ統括アドバイザーの関係でございますが、まず、採用目的と採用人数について御説明させていただきますと、防衛省・自衛隊内での教育や部外での研修等では非常に育成の難しい、サイバー領域における最新技術やサイバー攻撃の最新動向等に関する高度な知識、スキル、いわゆるレベル６、レベル７レベルでございますが、これらのスキルや豊富な経験、実績を持つ人材をサイバーセキュリティ統括アドバイザー
一たん採用してしまえば税務当局のものであって、採用目的がどんなに変わろうとも税金だけは手放さないということでは、国民や企業の側の税を納める人々の納得が得られないとともに、税制度に対する信頼をも失うのではないでしょうか。蔵相の答弁をお聞きいたしたいと思います。 六十一年度税制改正の中で際立って問題だと思うのは、たばこ消費税の引き上げであります。